Statute_of_Labourers_1351
労働者の規程は、によって作成された法律だったイギリスの議会王下エドワードIIIに対応して1351年には労働 不足要求禁止または事前ペスト基準よりも高い賃金を提供し、検索での移動を制限することによって労働力の調節を目的としました、より良い条件の。その成功と執行についての一般的な物語は、それが不十分に執行され、実質賃金の上昇を止めなかったと主張している。しかし、ペスト直後は、労働力不足にもかかわらず実質賃金は上昇しなかった。
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1 バックグラウンド
2 コンテンツ3 結果 4 廃止
5 も参照してください
6 ノート
7 参考文献
8 外部リンク
バックグラウンド
黒死病、または腺ペストはヨーロッパの人口と英国の人口の30から40パーセントの3分の1以上を殺害し、労働力の供給の劇的な減少を引き起こしました。主は突然、労働者が彼らのために働くための競争の激化に直面した。労働者は交渉力を高め、より高い賃金を命じた。人件費の増加はまた、経済全体のインフレにつながりました。エリート階級は経済力の突然の変化を嘆いた。人件費と価格水準を管理する試みとして、エドワード3世は労働者条例1349を発行しました。議会は労働者法で条例を強化しようとしました。これが農民の反乱の原因の一つです。他にも多くの原因が
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法律は、特に1346年に、ペストの前に支払われた賃金に見合った労働者の最高賃金を設定しました。また、健常な男性と女性が働くことを義務付け、怠惰なままの人々に厳しい罰則を課しました。
必要なもの：
身体が能力があり、60歳未満で、生きていくのに十分ではなく、必要とされているすべての人は、彼を必要とする彼に仕える義務がそして、古い賃金が与えられ、それ以上は与えられないこと。最近のに対し、それは私たちの主君ので任命された王や高位聖職者の同意によりアールズ、男爵AMの後に仕えるために喜んでアイドルとはありませんでした使用人の悪意に対して、彼の協議会のほか疫病、過度の賃金のないよう使用人の男性と女性は、奉仕する義務があり、現在の王の治世の20年、または5年または6年前、そしてそのような方法で奉仕することを拒否した同じ使用人は、前述の法律にもっと明白に含まれているように、彼らの体の投獄によって罰せられるべきである。すると、すべての郡の多様な人々に、同じことに腹を立てるすべての人々に調査し、罰するための委員会が作られました。そして今、コモンズの請願によって現在の議会で、条例に関係なく、彼らの安らぎと特異な貪欲さを考慮している使用人が偉大な男性や他の人に仕えることから身を引くことを理解することが国王に与えられている限り、彼らが20年前に取るつもりがなかったものの2倍または3倍の賃金と賃金を持っていない限り、偉大な男性の大きな損害とすべての共通性の貧困に。その共通性は救済を祈っています。したがって、高位聖職者、伯爵、男爵、およびそこに集まった共通の人々の同意による議会では、使用人の悪意を抑えるために、下書きの記事が定められ、確立されています。
カーター、プラウマン、すきの運転手、羊飼い、豚飼い、日雇い人、および他のすべての使用人が、小麦が与えられなかった田舎で彼らが与えられないように、20年または4年前に慣れた家畜と賃金を受け取るアイテムそれが別の方法で定められるまで、ブッシェル10 d、または贈与者の意志で小麦を取るものとします。そして、彼らは、日ごとではなく、一年中、または他の通常の条件で奉仕するために雇われること。以上の時間をhaymakingのそれなし給料ペニー日。そして、の草刈り機牧草地のためのエーカー日まで5日間、又は5 D。とうもろこしの刈り取りは、8月2日の第1週、第2週の3日など、8月末まで続き、肉や飲み物、またはその他の礼儀が要求されない限り、与えられない国では少なくなります。 、与えられた、または取られた; そして、すべての労働者は彼らの道具を彼らの手で商人の町に公然と持って来ます、そして彼らはそこで私的にではなく共通の場所で雇われるでしょう。
小麦やライ麦の4分の1を2½d以上、大麦、豆、エンドウ豆、オーツ麦の4分の1を1½dで脱穀するのに、あまり与えられないのであれば、誰も取ることができないアイテム。そして、特定の綱車で刈り取り、特定のブッシェルで脱穀するのが通常である国では、彼らは、20年前に言われたよりも多くも他の方法も取らず、同じ使用人が年に2回宣誓されることはありません。これらの条例を遵守し、実行するためのすべての町の領主、スチュワード、廷吏および巡査。そして、彼が同じ町で奉仕するかもしれないならば、彼らの誰も彼が冬に住んでいる町から夏に奉仕するために出て行くことはないと言われています。郡の人々のことを保存スタッフォード、ランカスター、そしてダービー、との人々クレイブンとのウェールズの行進やスコットランド、および他の場所が他の郡で8月の時間と労力で来て、そして安全に、彼らは文句を言わないあったように返すことがこの時間の前に行うこと。そして、そのような宣誓をすることを拒否するか、または彼らがすることを誓ったか、または彼らを引き受けたので実行しない人々は、3日以上または町の上記の領主、管理人、廷吏および巡査によって在庫に入れられるものとします。次の刑務所に送られ、彼らが満足するまでそこに留まります。そして、その株は、今からペンテコステの饗宴まで、そのような機会のためにすべての町で作られています。
その項目大工の 石工とtilers言うことです、彼らが行うことが習慣だったようや家の他の労働者が、やり方を除い日さらなる作業によって負わないものと、棟梁3 Dおよび他の大工2 D; マスターメイソン4dと他のメイソン3dとその使用人1½d; タイラー3dとその男の子1½d; シダとストローの他の覆い3日とその少年たち1½日。左官やその他の泥壁の労働者とその少年たち、同じように肉や飲み物を使わずにイースターからミカエル祭まで、そしてその時からそれに割り当てられる裁判官の率と裁量に応じて少なくなります。そして、陸路または水路で輸送する者は、そのような輸送が行われるのに、前述の20年および4年前に行われなかった以上のことをしてはならない。
コードワイナーと靴職人が、ブーツや靴、その他の工芸品に触れるものを、上記の20年目に販売しなかった方法以外の方法で販売してはならないアイテム。
アイテムその金細工師、サドラーズ、horsesmithsのspurriers、ナーズ、corriers革、テーラーや他の労働者、artificersと労働者の、tawers、および指定された他のすべての公務員がここに、裁判官の前に宣誓されなければならないし、この中で彼らの工芸品やオフィスを使用しないでくださいこの条例のために同じことを拒否することなく、その20年前に、そしてそのような誓約がなされた後、上記の使用人、労働者、労働者または職人のいずれかがこの条例に違反した場合、 、彼は、裁判官の裁量の後、罰金と身代金および懲役によって罰せられるものとします。
上記の町のスチュワード、廷吏、および執政官は、同じ裁判官の前で誓約し、この条例に違反するすべての裁判官について、可能な限りすべての良い方法で熱心に調査し、常に同じ裁判官の名前を証明することを誓います。彼らが会期を開くために国に来るとき、反逆者の名前の前述のスチュワード、廷吏、および執政官の証明書にある同じ裁判官は、彼らの体を裁判官の前に付けさせ、そのような侮辱は、彼らが達成された場合に王に罰金と身代金を支払うように、さらに彼らが奉仕し、仕事をし、そして前述の方法で販売可能なものを売る確実性を見つけるまでそこに留まるように命じられるように。そして、それらのいずれかが彼の宣誓に反してそれが達成された場合、彼は40日間の懲役に処せられ、また有罪判決を受けた場合、彼は四半年の懲役に処せられる。有罪判決を受けた彼は二重の痛みを伴うでしょう。そして、彼らが国に来るたびに同じ裁判官は、彼らが贈り物、調達または親和性のために良い合法的な証明書または隠蔽をしたかどうか、前述のスチュワード、廷吏および巡査に尋ね、罰金および身代金で彼らを罰するものとします彼らは有罪とされています。そして、同じ裁判官が、前述の大臣、労働者、労働者、その他の使用人、さらには、ホストラー、ハーバーガー、およびここで指定されていない小売りまたはその他のものによって勝利を売るすべての人々、ならびに提示によるように党の訴訟を起こし、必要に応じて最初の死刑執行後の死刑執行人が物事を聞き、決定し、実行に移し、彼らの下で他の人を論争する。同じ条例、およびそのような使用人、労働者、労働者および職人に対してそれらの過剰摂取を訴え、彼らが彼らの訴訟でそれを達成した場合、彼らは再びそのような過剰を有するものとする。そして、誰もそのような超過を再び訴えることがない場合、それは前述の使用人、労働者、労働者および職人から徴収され、そのような超過が取られた町の緩和で15番目のコレクターに届けられるものとします。
保安官、執行吏、および刑務所長、裁判官または保安官または他の大臣の書記官が、同じ使用人の職務のために、料金、刑務所の訴訟、またはその他の方法で何かをとらないこと。彼らはそのような方法で取られたものを持っているので、10番目と15番目が実行されている間、そしてこれからの時間として過去の時間の間、コモンズの助けを借りて10分の1と15分の1のコレクターに同じものを届けなければなりません。裁判官は、その会期で、大臣が同じ使用人から何かを受け取ったかどうかを尋ね、そのような調査によって、大臣が受け取ったものを見つけ、同じ裁判官がすべての大臣に徴収し、コレクターは、行われた超過分、罰金、身代金、および前述のように前述の町の緩和において、前述の裁判官の前に併合されるすべてのそれらの収監とともに。そして、ある町で見つかった超過分が同じ町の15分の1の量を超える場合、その超過分の残りは、上記の助言により、その15分の1を支援して、次の貧しい町に上記のコレクターによって徴収され、支払われるものとします。裁判官、および上記の使用人、労働者および職人の罰金および身代金、超過および収監は、上記の15回目の実行が、それらとの間で行われる契約によって前述の形式で上記のコレクターに配信されること上記の裁判官は、上記の罰金の身代金、財産および超過分が上記の15番目の援助で支払われなかった場合に、同じコレクターが同じ保証金によってアカウントに請求されるようにします。そして、15番目が終わるとき、それは王の使用に徴収されて、郡の保安官によって彼に答えられるでしょう。
裁判官がすべての英国の郡で少なくとも年に4回、つまり聖母の受胎告知、聖マーガレット、聖ミカエル、聖ニコラスの饗宴で、そしてまた必要なすべての時間に彼らのセッションを行うという項目、裁判官の裁量によると、裁判官の前で話すか、この条例に反して使用人、労働者または職人の励ましまたは維持のために彼らの不在または存在下で他のことをする人は、裁量によって厳しく罰せられるものとします正義の。そして、この条例のために、使用人、労働者、または職人のいずれかが1つの郡から別の郡に逃げる場合、そのような逃亡者が見つかる郡の保安官は、郡の前述の裁判官の命令で彼らを連れて行かなければならない。彼らが逃げたところから、彼らをそこのシャイアの最高刑務所に連れて行き、次の裁判官の会期までそこにとどまります。そして、保安官は次のセッションで同じ裁判官の前に同じ戒めを返すこと。そして、この条例は、他の都市や自治区、およびフランチャイズ内外のその他の場所と同様に、ロンドン市でも開催および維持されます。
結果
制定法の変更は、ペスト中の経済状況の変化を考慮に入れていませんでした。さらに、賃金水準が取られた期間は、百年戦争の結果としてのイギリスの経済不況の1つでした。したがって、黒死病の間の賃金は、この鬱病の間の賃金と一致するようにさらに低く設定されました。実際には、この法律は施行が不十分で不成功に終わったが、「身体的に働くことができる」労働者と何らかの理由で働くことができない労働者を区別する前例を作った。この区別は、貧困に関する後の法律で再浮上しました。
もちろん、労働者法（およびそれに対応する労働者条例）は、より高い賃金とより良い生活水準を望んでいた農民に非常に人気がなく、その後の農民の反乱、特に英国の農民の反乱の一因となった。 1381年の反乱。同様のプロセスがヨーロッパ全体で起こりました–黒死病後の労働力不足に続く賃金上限は、人気のある反乱を引き起こしました。
規程1350と1450との間に倍増し、平均してイングランドに難（典型的にのみ労働者としない雇用者に対して、それでもと）ほとんどの地域で施行、およびファーム賃金
廃止
これは、1863年制定法改正法によって廃止されました。
も参照してください
英国の労働法
見習い法1536
徒弟法1562年、労働の受け入れが義務付けられ、畜産のために労働時間が定められた
労働者法1603（1 Jas 1c。6）は、治安判事がすべてのクラスの労働者の労働時間を修正することを認めた。労働者が設定された賃金以上のものを受け取ることは刑事犯罪となった。
1800年団結禁止法（39 Geo 3 c 106）は、脅迫、説得、またはその他の手段により、人を働かせないように誘導した、または他の労働者との協力を拒否した労働者を有罪とする管轄権を要約しています。
ノート
^ Poos、LR「労働者法施行の社会的文脈」。法と歴史のレビュー1、いいえ。1（1983）：27–52。2020年1月15日にアクセス。doi： 10.2307 / 744001。
^ Poos（1983）
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^ 23Ed。3 –労働者法
^ グレゴリー・クラーク、「歴史の長い行進：農場の賃金、人口、および経済成長、イングランド1209–18691」。Economic History Review 60.1（2007）：97–135。オンライン、36ページ
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参考文献
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外部リンク
> イェールロースクールの法令の全文– en：s：中世の歴史的文書の選択/本I /労働者法
フォーダム大学からの制定法の全文